NAV

Kvalifiseringsprogrammet (KVP)

NAV-program for personer med vesentlig nedsatt arbeids- og inntektsevne som trenger tett og koordinert oppfølging for å komme i arbeid.

Forklaring

Kvalifiseringsprogrammet (KVP) er et tilbud fra NAV til personer mellom 18 og 67 år som har vesentlig nedsatt arbeids- og inntektsevne og som har behov for tett individuell oppfølging for å komme i arbeid. Programmet er lovfestet i sosialtjenesteloven og gir deltakerne rett til kvalifiseringsstønad.

KVP er primært rettet mot personer som har liten eller ingen tilknytning til arbeidslivet, og som ikke fanges opp av andre ordninger som dagpenger, sykepenger eller AAP. Typiske deltakere kan ha sammensatte utfordringer som kombinasjon av helseplager, rusproblemer, manglende utdanning eller lang tid utenfor arbeidslivet.

Programmet er på fulltid og kan vare inntil ett år, med mulighet for forlengelse i ett år til. Det utarbeides en individuell plan med aktiviteter som arbeidstrening, opplæring, behandling og sosial trening. Kvalifiseringsstønaden tilsvarer 2G per år (ca. 237 000 kr i 2025).

For fastleger er KVP relevant fordi deltakere ofte har helseutfordringer som krever medisinsk oppfølging parallelt med programmet. Legen kan bli bedt om å dokumentere helsetilstand og eventuelle begrensninger som påvirker deltakelse i aktiviteter.

Viktige punkter

NAV-program for personer med vesentlig nedsatt arbeidsevne
Fulltidsprogram i inntil ett år, kan forlenges med ett år
Gir kvalifiseringsstønad på 2G per år
Individuell plan med arbeidstrening, opplæring og behandling
Fastlegen dokumenterer helseutfordringer og begrensninger

Eksempel fra praksis

En 35 år gammel mann har vært uten arbeid i fem år og har lettere psykiske helseplager og manglende fagutdanning. Han oppfyller ikke vilkårene for AAP. NAV tilbyr kvalifiseringsprogrammet med individuell plan som inkluderer arbeidstrening i en vernet bedrift, grunnleggende dataopplæring og oppfølging hos psykolog. Fastlegen bidrar med helsevurdering og tilpasning av aktivitetsnivå.

Vanlige spørsmål

Hvem har rett til kvalifiseringsprogrammet?

Personer mellom 18 og 67 år med vesentlig nedsatt arbeids- og inntektsevne som har behov for tett oppfølging for å komme i arbeid. Programmet er særlig rettet mot de som ikke fanges opp av andre NAV-ordninger.

Hva er forskjellen på KVP og AAP?

AAP krever minst 50 % redusert arbeidsevne på grunn av sykdom og gis fra folketrygden. KVP er for personer med sammensatte utfordringer (ikke bare helse) og gis etter sosialtjenesteloven. KVP krever ikke at helseplager er hovedårsaken til nedsatt arbeidsevne.

Hvilken rolle har fastlegen i KVP?

Fastlegen kan bli bedt om å dokumentere pasientens helsetilstand, vurdere arbeidskapasitet og tilpasse medisinsk behandling parallelt med programmet. Det kan også være aktuelt å delta i samarbeidsmøter med NAV.